El proceso de formación de empresas en Hungría

Iniciar una empresa es un paso significativo, y seleccionar la forma corporativa adecuada es crucial. Esta guía proporciona una visión general de los requisitos legales, las consideraciones de capital y los pasos necesarios para establecer una empresa en Hungría. Si desea fundar una empresa en Hungría, contáctenos para obtener asistencia profesional. Nuestro equipo de abogados expertos puede guiarle en cada paso del proceso, asegurando el cumplimiento de las leyes húngaras y una configuración sin problemas. ¡Contáctenos hoy para empezar! El registro de la empresa se realiza electrónicamente. Una vez que la solicitud sea presentada por su representante legal, el Tribunal de Empresas de Hungría generalmente procesa y registra la empresa en un plazo de 1 a 3 días hábiles, siempre que todos los documentos estén en orden.

Elegir la forma corporativa adecuada

La ley húngara define varias formas corporativas, incluidas las sociedades generales, las sociedades comanditarias (S.C.), las sociedades de responsabilidad limitada (S.R.L.) y las sociedades anónimas (S.A.). La sociedad de responsabilidad limitada (S.R.L.) es la más popular debido a su flexibilidad y la protección de los activos de los propietarios. La elección de la estructura adecuada depende de su capital disponible y sus preferencias de responsabilidad.

Requisitos de capital y aportaciones

El capital social mínimo para una S.R.L. es de 3 millones de HUF (aproximadamente 7.500 EUR), que puede consistir en aportaciones monetarias o activos no monetarios (aportes). Las aportaciones no tienen que estar completamente pagadas en el momento del registro, pero el capital no pagado afecta la distribución de dividendos.

Consideraciones sobre la responsabilidad

En una S.R.L., los miembros tienen responsabilidad limitada, lo que significa que no son personalmente responsables de las deudas de la empresa. Esto la distingue de las sociedades generales, donde los miembros asumen una responsabilidad ilimitada.

Elegir un nombre para la empresa

El nombre de una empresa debe incluir la forma corporativa elegida (por ejemplo, S.R.L.) y una palabra principal única. El nombre debe ser distintivo y cumplir con las regulaciones de denominación, evitando similitudes con empresas existentes.

Sede y ubicaciones

Cada empresa debe tener una sede registrada, lo que requiere el consentimiento del propietario si no es propiedad de la empresa. También deben designarse y documentarse locales adicionales o sucursales en otros municipios.

Nombramiento de un director general

El director general, responsable de las operaciones diarias, puede ser un miembro o una persona externa. Se aplican restricciones legales para garantizar que el designado no tenga descalificaciones, como antecedentes penales.

Pasos para el registro

El registro de empresas se realiza electrónicamente a través de un representante legal. Los documentos necesarios incluyen el acuerdo de constitución, los consentimientos de los propietarios y las declaraciones relacionadas. Después de la aprobación, la empresa recibe un número fiscal, un número de registro y un código estadístico. Debe abrirse una cuenta bancaria corporativa y la empresa debe registrarse para el impuesto comercial local.

Conclusión

La formación de empresas en Hungría implica la selección de la estructura adecuada, la preparación de la documentación y el cumplimiento de los requisitos administrativos. Consultar con un profesional legal asegura el cumplimiento y un proceso de registro fluido, allanando el camino para operaciones comerciales exitosas.